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山東耐材召開一季度生產(chǎn)經(jīng)營工作會

      4月14日,山東耐材在總部二樓會議室召開一季度生產(chǎn)經(jīng)營工作會。會議由黨委副書記、總經(jīng)理王佑寶主持。魯耐窯業(yè)公司、王鋁分公司、王耐分公司、國貿(mào)公司匯報一季度工作,剖析存在的問題及原因,提出二季度計劃目標和改進措施。財務部做了一季度運營質(zhì)量分析,提出改進意見和建議。其他職能部室簡要分析了一季度工作中存在的問題和不足,明確了下一步工作打算措施。公司領(lǐng)導對下一步重點工作進行了系統(tǒng)部署。


      黨委書記、董事長車連房在會上分析了當前企業(yè)面臨的形勢,并對各子分公司一季度工作進行了點評,提出了六個方面工作推進著力點:產(chǎn)量提升增效、成本降低增效、產(chǎn)業(yè)協(xié)同增效、管理提升創(chuàng)效、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化增效、技術(shù)降本增效。

      在做好工作的同時要變壓力為動力,堅定信心,努力實現(xiàn)時間過半任務過半的目標任務,為完成全年目標任務打下堅實的基礎。


      黨委副書記、總經(jīng)理王佑寶分析了一季度工作中的亮點和不足,對下一步工作提出具體要求:
      1.提產(chǎn)提效方面:要樹立極致思維,利用黃金期把產(chǎn)量效率提升到極致,確保窯爐滿負荷運行;要堅持有解思維,樹立成本最低的理念,跳出耐材看耐材,尋求解決問題克服困難的辦法。
       2.內(nèi)部協(xié)同方面:各子分公司、各部室要全力配合,盡快實現(xiàn)王耐粘土線的復產(chǎn),要攢足半成品再點窯,實現(xiàn)窯爐高效運行。王鋁高材與魯耐特耐要在不定型、火泥澆注料、預制件等產(chǎn)品上加強協(xié)同,充分發(fā)揮高材的產(chǎn)能。各子分公司之間要加強交流溝通,互相學習,取長補短。要加快推進管理人員內(nèi)部交流掛職(實訓)工作。要發(fā)揮耐材首席專家的作用,提高溝通效率,解決實際問題。
      3.技術(shù)創(chuàng)新工作:要著力做好原料替代和工藝優(yōu)化工作。做好產(chǎn)品研發(fā),促進企業(yè)向高附加、非鋼行業(yè)等方面的轉(zhuǎn)型。
      4.市場開拓方面:各子分公司要高度重視國際市場,積極搶抓訂單。國內(nèi)市場要高度關(guān)注內(nèi)需變化趨勢,讓利不讓市場,確保核心產(chǎn)品核心客戶不能丟,積極開發(fā)新能源、非鋼等新興市場。辦公室要分解落實國際化占比指標。
      5.精益管理方面:要繼續(xù)全面推行單合同目標成本管理,做到有帳可算,成本可控。由財務部牽頭,各子分公司配合,扎實開展資產(chǎn)質(zhì)量清查工作。要對在產(chǎn)品,產(chǎn)成品進行再梳理,徹底清理潛虧問題。各子分公司學習山鋼集團以商業(yè)計劃書為統(tǒng)領(lǐng)總結(jié)匯報工作新要求,加強學習,以商業(yè)計劃書為模版,總結(jié)匯報重點工作推進情況。學習行業(yè)內(nèi)先進理念,掌握行業(yè)領(lǐng)先水平,強化動態(tài)對標管理,全面推進對標提升工作。
      6.要進一步加強與政府相關(guān)部門的溝通和對接,利用好政策,爭取政府的支持和幫助。
      7.機關(guān)各部室切實改進工作作風,深入思考當前形勢下,如何履職盡責,發(fā)揮好服務管理職能。

      公司其他領(lǐng)導對下一步的工作進行了部署。

      公司領(lǐng)導班子成員,各子分公司主要負責人、分管生產(chǎn)、營銷工作的副總經(jīng)理,機關(guān)各部室(中心)負責人參加會議。
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